案 情 简 介王某与某保险公司签订了期限为2022年5月5日至2025年5月4日的劳动合同，约定试用期3个月，劳动合同后附“职位说明书”“不符合录用条件知晓确认书”“员工手册”等作为附件。2022年6月30日，公司以王某在试用期内不符合录用条件为由解除劳动合同。王某申请仲裁，主张其不存在试用期不符合录用条件的情形，公司系违法解除劳动合同，应支付赔偿金。在仲裁委处理中，公司仅提供“新员工试用期内首月表现评估...
子闽文 小米绘不久前，高先生应聘某公司的广告设计师一职，公司在对他进行面试之后，要求他“试岗”一段时间。一周之后，公司对高先生创作的广告文案很满意，告诉他公司将和他签订劳动合同。为了方便管理，公司想让他的劳动合同期限和其他部门新招来的员工保持一致，将合同订立时间定在了半个多月之后。高先生同意了，高高兴兴地每天来上班。不想还差几天就要订立合同时，由于一位高层管理人员私下推荐了新的设计师，要顶替高...
东风浩荡，春满中原。3月20日，为期两天的原阳县2024年“春风行动暨就业援助”招聘系列活动之服务重点企业专场招聘会圆满落幕。本次招聘会，是人社局今年举办的第二场大型招聘会，得到了社会各界的大力支持，来自县内外的100家企业，提供近6000个就业岗位，涉及食品加工、机械制造、电子商务、金融服务、教育培训等多个行业。仅两天时间，现场求职人员达14000人，达成就业意向1400人；提供就业指导、权益保障、政策咨询等服务2200余...
阳春三月，春暖花开。原阳县服务重点企业专场招聘活动拍了拍你，并对你说：“好工作，送到‘家门口’了”。就业是最基本的民生，是群众改善生活的基本前提，关系群众的切身利益。为切实做好群众就业工作，3月19日，原阳县2024年“春风行动暨就业援助”招聘系列活动之服务重点企业专场招聘会在人社局门前广场举行，这是面向全县范围内的高校毕业生、退役军人、返乡农民工、残疾人等就业困难人员和县域重点企业的专场招聘会。“我前几...
一、原阳永乐医院招聘高薪职位，职等你来！1、内科医师2、妇科医师3、皮肤科医师薪资待遇：底薪+绩效+奖金任职要求：有良好的职业道德，具有医师资格证，能够独立处理门诊的常见病、多发病，以及住院患者的诊治及相关工作。4、临床护士基本要求：年龄性别不限薪资待遇：具体面议任职要求：有良好的职业道德，具有大专及以上学历，有从业经验和护士资格证者优先。5、产后修复中心顾问任职要求：积极推广产后修复产品知识、维护客户关...
2021年10月21日，苗曙光就劳动争议将北京梦威斯国际贸易有限公司（以下简称梦威斯公司）、梦泉时尚（北京）贸易有限公司（以下简称梦泉公司）申诉至北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委。该日，该仲裁委作出京朝劳人仲不字（2021）第4099号不予受理通知书。苗曙光不服，诉至一审法院。要求梦威斯公司、梦泉公司连带支付解除劳动关系的经济补偿54000元等（注：其他请求略）。苗曙光主张其于2016年1月4日入职于梦威斯公司，担任库管员职务...
根据《新乡市人力资源和社会保障局关于转发<河南省人力资源和社会保障厅关于进一步加强企业特殊工种提前退休管理工作的通知>的通知》（新人社函﹝2021﹞75号）要求，现将我县2024年03月拟办理企业职工特殊工种提前退休人员情况进行公示。公示日期：2024年03月26日至2024年3月31日。公示期内，如发现有与公示内容不符情况，可以通过电话举报。举报电话：人力资源和社会保障部12333 市人社局城镇职工养老保险科：03...
小编按：近日，河南省社会保险中心印发《关于公布2024年一次性工亡补助金标准的通知》，核定2024年一次性工亡补助金标准为1036420元。因《工伤保险条例》在全国统一执行，工亡补助金全国执行统一标准，故该标准同样适用于全国各地。附：工伤1-10级待遇计算标准文：李迎春，盈科律师事务所基于《工伤保险条例》相关规定及最新统计数据归纳总结，供实务中参考。一、1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条...
浙江省劳动和社会保障厅关于劳动者提前解除劳动合同程序问题的复函浙劳社函〔2000〕41号衢州市人事劳动局：你局《关于劳动者解除劳动合同问题的请示》（衢市人劳仲〔2000〕200号）收悉。经研究，函复如下：原劳动部劳部发〔1995〕309号文件第32条对《中华人民共和国劳动法》第三十一条的规定作了具体的解释，劳办发〔1995〕324文件《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》对这一问题又作了进一步的明确解释：劳动者提前解除劳动合...
