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刘和珍于2002年12月入职上海某橡胶公司工作，双方签订书面劳动合同，最后一期劳动合同为自2014年1月1日开始的无固定期限劳动合同。2017年9月份公司召开员工会议，告知因环保评估不合格，所有的生产线全部搬到安徽广德，刘和珍因个人原因未去，仍在原地址车间上班。公司生产线搬到安徽广德后，刘和珍此前的工作岗位不再存在。因刘和珍不愿意去新地点上班，2017年10月开始至2018年4月，刘和珍已没有实质性的工作内容及岗位，公司称为...
一、案情简介 刘某从部队转业被分配到某局参加工作。2014年7月1日之后，刘某未再到某局工作，某局亦未再为刘某发放工资。之后刘某以某局的名义缴纳个人社保，相关的费用由刘某承担。至2017年12月5日，某局作出《关于解除范某等五名同志聘用合同辞退的报告》，解除其与刘某的事业单位聘用合同。刘某主张某局的解除行为违法，故提起劳动人事争议仲裁和诉至一审、二审法院...
核心裁判观点： 1、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条明确规定因确认劳动关系发生的争议属于劳动争议的范围，而《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定的仲裁时效除明确排除劳动报酬请求权不适用外，并未明确规定确认劳动关系之诉不适用仲裁时效。 2、《中华人民共和国民法典》第一百九十八条规定：“法律对仲裁时效有规定的，依照其规定；没有规定的，适用诉讼时效的规定。”根据民法典上...
一、河南同乐实业发展有限公司余同乐招工简章招聘：（一）化验员一名，薪资：4000-5000元（二）现场品控一名，薪资：3500-4500元（三）品控主管一名，薪资：6000-10000元（四）行政人事专员1名岗位职责：负责招聘、培训、考勤、员工关系、职工餐厅、宿舍等管理工作。地址：原阳县人民路与春和街东北角有意的可以联系：13937370373（五）成本会计1名岗位职责：1、负责车间成本核算，包括原材料、人工、制造费用等数据的归集与分配，...
按照《河南省人力资源和社会保障厅关于印发(河南省就业见习管理暂行办法)的通知》(豫人社规〔2019〕6号)和《河南省财政厅、河南省人力资源和社会保障厅关于印发(河南省就业补助资金管理办法)的通知》（豫财社〔2024〕194号）文件要求。现将原阳县人民医院等5家见习单位17人就业见习补贴名单进行公示。公示时间：2025年7月24日至2025年7月30日监督电话： 0373-7586529公示期为5个工作日，欢迎社会各界监督。如有异议，可在公示...
这个案例涉及到两个有意思的问题：1、达到退休年龄是生日当日还是次日？2、达到退休年龄用人单位“解除合同”而非“终止合同”是否违法？ 阿芳，女，1968年10月10日出生，于2003年8月入职上海某人力资源公司。 2018年9月28日，阿芳以书面方式向公司表示同意“本人办理退休手续，自动终止合同”。同年10月8日，阿芳、公司订立了自同月11日起至2018年12月31日止的劳务协议。 10月9日，公司解除与阿芳的劳动合同并开具...
冯默风是海口某餐饮公司员工。 2014年7月18日，海口遭遇十六级“威马逊”超级台风。 当天晚18时许，冯默风从家中步行到餐厅上晚班，在途经解放西路时，被台风吹折的树枝砸中头部，送至医院急救，抢救无效死亡。 2014年11月17日，冯默风母亲陈玉娟向人社局申请工伤认定。 2015年3月16日，人社局作出工伤认定决定书，以冯默风在上班途中被台风吹折的树枝砸伤死亡，不符合《工伤保险条例...
很多小伙伴都提到一个问题：婚假天数是工作日还是自然日？ 换句话说，婚假是否包含休息日、法定节假日？今天，我们一起来探讨一下这个问题。 国家层面关于婚假的规定 国家层面关于婚假的规定最早可以追溯到原劳动部一九五九年六月一日发出的《关于试行企业单位工人、职员在加班加点事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的通知》（（５９）中劳薪字第07号通知，已经废止）中曾规定： ...
根据《新乡市人力资源和社会保障局关于转发<河南省人力资源和社会保障厅关于进一步加强企业特殊工种提前退休管理工作的通知>的通知》（新人社函﹝2021﹞75号）要求，现将我县2025年7月拟办理企业职工特殊工种提前退休人员情况进行公示。公示日期：2025年7月18日至2025年7月24日。公示期内，如发现有与公示内容不符情况，可以通过电话举报。举报电话：人力资源和社会保障部12333 市人社局城镇职工养老保险科：0373...
